福建师范大学在职博士培养模式介绍

随着我国高等教育事业的快速发展，越来越多的在职人员选择攻读博士学位，以提升自身综合素质和学术水平。福建师范大学作为我国东南地区一所知名的高等学府，其在职博士培养模式备受关注。本文将详细介绍福建师范大学在职博士培养模式，帮助读者全面了解该校博士教育。

一、培养目标

福建师范大学在职博士培养目标是培养德才兼备、具有创新精神和实践能力的高层次人才。通过系统学习，使学生掌握扎实的理论基础、宽广的专业知识和较强的科研能力，能够独立从事科学研究、教学工作或管理工作。

二、培养方式

福建师范大学在职博士教育采用学历教育方式，学员需完成规定的课程学习和论文答辩。具体培养方式如下：

（1）课程学习：在职博士学员需参加学校开设的专业课程，课程设置涵盖基础理论、专业核心课程和实践环节。学员可根据自身研究方向选择相关课程。

（2）科研训练：学校为在职博士学员提供科研平台，学员需在导师指导下开展科学研究，发表学术论文。

（3）社会实践：学校鼓励在职博士学员参与社会实践，提高实际工作能力。

对于部分在职人员，福建师范大学还提供非学历教育培养方式。学员无需参加课程学习，只需完成论文答辩即可获得博士学位。

三、招生与入学

福建师范大学在职博士招生对象为具有本科学历、学位，且具备一定科研能力和工作经验的人员。

（1）网上报名：学员需登录福建师范大学研究生招生信息网进行网上报名。

（2）提交材料：学员需提交报名材料，包括身份证、学历证书、学位证书、科研成果等。

（3）面试：学校组织专家对学员进行面试，考察其综合素质和科研潜力。

（4）录取：根据面试成绩和学员提交的材料，学校确定录取名单。

四、培养过程

五、毕业与就业

总之，福建师范大学在职博士培养模式旨在培养具有创新精神和实践能力的高层次人才。学校通过多种培养方式，为在职人员提供优质的教育资源，助力学员实现个人价值。如果您有意向攻读博士学位，福建师范大学将是您不错的选择。