2019年在职博士招生考试有哪些优惠政策?

2019年在职博士招生考试优惠政策分析

随着我国高等教育事业的不断发展,博士研究生教育在我国人才培养体系中占据越来越重要的地位。在职博士教育作为一种特殊的教育形式,既满足了在职人员提升自身学历的需求,又为我国培养了一批高层次的复合型人才。为了鼓励更多优秀人才投身于博士研究生教育,2019年在职博士招生考试出台了一系列优惠政策。本文将对这些优惠政策进行详细分析。

一、报考条件放宽

  1. 年龄放宽:2019年在职博士招生考试对报考者的年龄进行了放宽,部分院校允许报考者年龄在40周岁以上。

  2. 学历要求降低:相较于全日制博士研究生,在职博士研究生在学历要求上相对较低,部分院校对报考者的学历要求仅为本科或大专。

  3. 工作年限要求降低:为了鼓励更多在职人员报考,部分院校降低了工作年限要求,部分专业甚至允许应届毕业生报考。

二、考试科目及形式调整

  1. 考试科目减少:2019年在职博士招生考试科目较全日制博士研究生考试科目有所减少,主要考察专业基础知识和综合能力。

  2. 考试形式多样化:部分院校采取面试、笔试、综合评价等多种形式进行招生,提高了考试的公平性和选拔性。

三、加分政策

  1. 优秀人才加分:对于在学术、科研、社会服务等方面取得突出成绩的报考者,部分院校给予加分政策。

  2. 工作年限加分:对于具有丰富工作经验的报考者,部分院校给予加分政策。

  3. 担任职务加分:对于担任过重要职务的报考者,部分院校给予加分政策。

四、奖学金及资助政策

  1. 学费减免:部分院校对优秀在职博士研究生实行学费减免政策,减轻了报考者的经济负担。

  2. 奖学金发放:部分院校设立奖学金,对表现优异的在职博士研究生进行奖励。

  3. 资助政策:部分院校为在职博士研究生提供助学金、助教岗位等资助政策,保障了在职博士研究生的基本生活需求。

五、灵活的学习方式

  1. 网络教育:部分院校采用网络教育形式,使在职博士研究生可以充分利用业余时间进行学习。

  2. 实地培训:部分院校在周末或节假日组织实地培训,使在职博士研究生能够在短时间内提升自己的学术水平。

  3. 在职研究生班:部分院校开设在职研究生班,使在职人员能够在完成日常工作任务的同时,进行博士研究生教育。

总之,2019年在职博士招生考试出台了一系列优惠政策,旨在为广大在职人员提供更加便利的报考条件,激发他们的学习热情。这些政策对于提高我国博士研究生教育质量、培养高素质人才具有重要意义。然而,在职博士研究生教育仍需不断完善,以满足社会对高层次人才的需求。

猜你喜欢:在职博士双证